第285章 气急败坏

让他这样内敛的人来解释什么是喜欢，实在是强人所难，根本说不出口。何况，江月白这一问，把李北辰给难住了。

到底什么是喜欢呢？

他自己也说不清楚。

否则大可以直接斥责辱骂辞退下属，或者转给其他人去做。

越是被工作束缚住的领导，越有可能被下属影响。

那种见你生气了哭了，只会说不跟你解释了，懒得解释了的，往往他没觉得你的感受有多重要，跟你的关系有多珍贵。

VIP客户，谁都不敢去得罪！

“那什么是喜欢呢？皇上竟然喜欢臣妾，真有点让人不敢相信了。”

“朕当然说是真的。”

皎皎竟然在怀疑朕的真心？

还拿出来宫里其他妃嫔比，傻姑娘这是在吃朕的醋吗？

望着江月白，面若满月，腮凝新荔，沉默着，纯洁中蕴着绵绵的忧愁。

李北辰望着她的眼睛，急切地说道，“皎皎，朕只对你会这样，与宫里其他女子都不同。你对于朕来说，是特别的存在。你是朕的皎皎。没有必要和其他人比较。”

江月白眨巴着大眼睛望着李北辰，红着脸，一脸的懵懂。

一般而言，如果对方真的很喜欢，就会顺着话去解释和说服，唯恐一片真心不被相信。

如果是那种很内向的人，就会很促狭得手足无措，很多话说不出口。但越是这样不善于表达的人，越会在这个时候，郑重地表达出实际承诺。

李北辰帮她理好头发，在她额头上轻轻地印上一吻。

人总是会下意识地靠近温暖，远离伤害，靠近光明，远离黑暗。

在江月白面前，李北辰不知自己怎么了，竟然有些语无伦次。

听到皇上迫切的解释，江月白确认了第一点，领导看重自己。

喜欢不喜欢放一边。只有对于重要的人和事，才会在意，才会花时间和心思去解释。

想看领导是否能被下属影响，就看领导在面对员工有疑问时，愿不愿意花时间解释。

愿意花时间解释的，一般要么是这个领导很有耐心很有格局，要么这个领导非常完美主义者，有一定强迫症，要么就是他很看重这个下属。